Избавляем от долгов
через банкротство физ. лиц

8 800 551 59 71

Звоните бесплатно и круглосуточно

Главная Новости Отказ в приеме на работу теперь нужно обосновывать.

Отказ в приеме на работу теперь нужно обосновывать.

2 июля 2015

Отказ в приеме на работу теперь нужно обосновывать.

Президент РФ сегодня, 1 июля, подписал изменения в ст.64 Трудового кодекса РФ. Федеральным законом устанавливается семидневный срок для предоставления работодателем по письменному требованию лица, которому отказано в заключении трудового договора, информации о причине такого отказа.

Нужна помощь в списании долгов?

Оставьте свой телефон, наш юрист перезвонит Вам через 1 минуту и поможет разобраться.
Это бесплатно.

Задай свой вопрос!

Вам ответит наш юрист по банкротству, а так же, возможно, другие посетители. Ответы будут приходить на ваш email. Анононимно.